Organize Sanayi Bölgesi İsletmelerinde Değişim Mühendisliği Çalışmalarına Yönelik Bir Araştırma


USTASÜLEYMAN T.

Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, cilt.23, sa.1, ss.229-247, 2009 (SSCI)

  • Yayın Türü: Makale / Tam Makale
  • Cilt numarası: 23 Sayı: 1
  • Basım Tarihi: 2009
  • Dergi Adı: Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
  • Derginin Tarandığı İndeksler: Social Sciences Citation Index (SSCI), Scopus, TR DİZİN (ULAKBİM)
  • Sayfa Sayıları: ss.229-247
  • Karadeniz Teknik Üniversitesi Adresli: Evet

Özet

Arastırmanın amacı, organize sanayi bolgelerindeki

isletmelerin değisim muhendisliği calısmalarını uygulayıp uygulamadığını,

uygulanan değisim muhendisliği projelerinin amaclarını, projelerdeki kilit

oyuncular ve rollerini, projelerin uygulandığı alanları, projelerde kullanılan

bilgi teknolojilerini ve projelerin uygulanmasında karsılasılan sorunları

belirlemektir. Bu amacla yapılan anket calısmasının analizinde değisim

muhendisliği calısmalarında kullanılan en yaygın bilisim teknolojisinin

otomatik is akısı sistemleri olduğu ortaya cıkmıstır. Değisim muhendisliği

projelerinde karsılasılan en onemli problemlerin ise insan ve finansal

kaynakların yetersizliği ile bilisim teknolojisi ve uzmanı eksikliği olduğu

gorulmustur.

The aim of this research is to determine whether

reengineering is applied to firms in industrial zone in Turkey, aims of

reengineering projects, key persons in projects and their roles, areas that

projects applied, information technology used in projects and problems that

encountered applying of projects. For this object, as a result of analized inquiry

it is found that the most widespread informatics technology in reengineering

practices is the job flow systems. Beside this, It is seen that the most important

problems encountered in reengineering projects are insufficient financial and

human resources, deficient informatics technology and specialists.